평택 쌍용차 내달부터 무급 휴직…노사 14일 자구안에 최종 서명

정용원 쌍용차 관리인(오른쪽)과 정일권 노조위원장이 합의안에 서명한 후 기념촬영을 하고 있다. 쌍용차 제공.
정용원 쌍용차 관리인(오른쪽)과 정일권 노조위원장이 합의안에 서명한 후 기념촬영을 하고 있다. 쌍용차 제공.

법정관리에 들어간 쌍용차의 노사가 무급휴직 2년 등의 내용이 담긴 자구안에 최종적으로 합의했다.

쌍용차는 14일 평택공장에서 정용원 관리인과 정일권 노조위원장 등이 참석한 가운데 기업회생을 위한 자구안 조인식을 열고 노사가 자구안에 최종 서명했다고 밝혔다.

앞서 쌍용차는 지난 2009년 쌍용차사태 아픔을 되풀이하지 않고 고용은 유지하면서 비용을 줄이는 방안을 찾고자 무급휴업 2년 등의 내용을 담은 자구안을 마련했다. 노사가 지난 7일과 8일 양일 간 실시한 조합원 찬반투표에서 52.14% 찬성으로 통과됐다.

주요 내용은 ▲무급 휴업 2년 ▲현재 시행 중인 임금 삭감 및 복리후생 중단 2년 연장 ▲임원 임금 20% 추가 삭감 ▲무쟁의 확약 ▲단체협약 변경 주기 현행 2년에서 3년으로 변경 ▲효율적인 인력 운영 및 생산 대응 ▲유휴자산 추가 매각(4곳) 등이다.

무급휴업의 세부 시행방안은 이달 중 노사협의에서 결정한 후 다음달 초부터 본격 시행될 예정이다.

쌍용차는 무급휴업에 따른 효율적인 인력 운영 및 생산에 대응하고자 라인 간 전환배치를 통해 시장 수요에 탄력적으로 대응한다는 방침이다.

아울러 올해부터 향후 5년 간 매년 평균 150여명(자연 감소율 17%)의 정년퇴직 등 자연감소 인원에 대해서도 신규채용을 하지 않기로 합의, 인위적인 구조조정 없이 실질적인 인력구조조정 효과를 기대할 수 있게 됐다.

쌍용차 관계자는 “경쟁력 있는 투자자 유치에 박차를 가하고 ‘인가 전 M&A’를 통한 기업회생절차를 조속히 마무리하는 데 노사 모두 진력할 계획”이라고 말했다. 평택=정정화기자

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