“배움에는 나이 제한이 없습니다” 71세, 양주 덕도초의 '특별한 신입생'

“배움에는 나이가 없습니다.” 양주시 광적면 덕도초등학교에 특별한 신입생이 입학해 눈길을 끌고 있다. 주인공은 김영자씨(71). 김씨는 덕도초에서 ‘배움에는 늦은 나이가 없다’는 믿음으로 감동적인 교육 동행을 시작했다. 어릴 적부터 학교에 다니는 게 꿈이었다는 김씨는 이제라도 그 꿈을 이루고 싶어 지난 4월 초등학교에 1학년 신입생으로 입학하는 큰 결심을 했다. 김씨는 어린 시절 어려운 가정 형편에다 ‘여자는 공부할 필요 없다’는 사회적 편견으로 학업을 포기할 수밖에 없었다. 친구들이 학교에 다니는 모습을 볼 때마다 부러워했고 세월은 덧없이 흘러 어느덧 칠순을 훌쩍 넘겼다. 하지만 학교를 다니고 싶다는 꿈을 접지 않은 어린 소녀는 평생의 꿈이었던 학업을 이어가기 위해 덕도초의 교문을 두드렸다. 자녀 3명도 모두 덕도초교를 나왔다. 자녀들도 어르신의 꿈을 실현시켜 드리기 위해 동부서주했다. 김씨의 입학은 덕도초교에서도 처음 있는 일이었다. 나이와 체력, 아이들과의 생활 등 여러 우려가 있었지만 그의 배움에 대한 열망을 꺾을 수 없어 입학을 결정하고 교직원이 한마음으로 지원에 나섰다. 학교는 김씨가 원활히 교육과정에 참여할 수 있도록 맞춤형 학습환경을 조성하고 교실 내 존중과 배려문화를 바탕으로 자연스럽게 학교생활에 적응할 수 있도록 다양한 노력을 기울이고 있다. 쉬는 시간과 점심시간에도 교직원과 친구들이 소통하며 학교생활을 응원하고 있다. 김씨는 매일 30분씩 일찍 등교해 동화책을 읽으며 한글 공부에 열심이다. 이제는 받침 없는 글자도 읽을 수 있게 된 그는 “평소 현장학습을 떠나는 아이들을 보면 나도 함께하고 싶었다”며 “이제 학교를 다니며 배움의 즐거움을 느낄 수 있어 너무 기쁘다. 선생님들과 학급 친구들이 학교생활을 도와줘 정말 고맙다”고 말했다. 덕도초교 서경희 교장은 “김영자 어르신은 다른 학생들에게도 귀감이 되고 있다. 세대와 세대를 잇는 교육공동체로서 배움에는 한계가 없는 아름다운 동행으로 함께 성장하는 학교가 되도록 지원하겠다”고 말했다.

“배움 너머의 진심으로 다문화가정에 희망 키워”...이윤표 시흥다문화엄마학교 담임 교수

누군가를 더 좋은 방향으로 이끌고, 누군가의 삶을 더 나은 것으로 채우며, 누군가에게 더 많은 시간을 들이는 것. 그것은 참으로 경건한 일이다. 지난 7년간 시흥다문화엄마학교에서 이윤표 담임교수(68)는 교과서 너머에 있는 삶의 지혜를 전하며 다문화 엄마들에게 낯선 땅에서도 잘 살아갈 수 있는 자신감을 심어주는 경건한 시도를 지속했다. 그의 가르침은 개개인의 변화를 넘어 가정에도 긍정적인 변화를 심어줬다. 다문화가정이 매년 늘고 있는 시흥시는 유아·초등학생 자녀를 둔 결혼이민 여성들이 한국 초등교육과정을 학습해 가정에서 자녀의 학습을 효과적으로 지원할 수 있도록 돕는 다문화엄마학교를 2019년 개설해 많은 다문화 가족의 든든한 버팀목이 돼 주고 있다. 한국과학기술연구원(KIST) 명예연구원으로서 연구 활동을 펼쳐온 이 교수는 정년 퇴임 후 한국공학대에서 학생들을 가르치다 교단에서 내려온 뒤 시흥다문화엄마학교에서 남보다 더 활기찬 인생 2막을 써 내려가고 있다. 오랜 기간 쌓아온 지식과 경험을 더 많은 이에게 전하고 싶다는 간절한 마음이 전부였다. 물론 시흥다문화엄마학교 교장인 오재곤 교수의 추천도 있었지만 그보다 앞서 지역아동센터에서의 교육봉사 경험과 제자들과 함께했던 봉사활동의 촘촘한 기억이 그를 다시 교단에 서게 했다. 돌이켜보면 ‘교육과 봉사’라는 두 축이 맞물려 달려온 삶이었다. 재능기부를 위해 왕복 4시간가량의 긴 거리도 마다하지 않고 시흥을 찾는 발걸음이 그저 즐겁기만 하다는 이 교수는 약속과 신뢰를 중시하며 매월 격주 토요일마다 빠짐없이 다문화가정의 엄마들에게 초등교육과정을 가르치는 데 애정을 쏟고 있다. 그는 “성공은 지식에서 오는 것이 아니라 약속을 지키고 작은 목표를 이루는 과정에서 시작된다”고 강조한다. 그간 시흥 다문화엄마학교에서 이어온 교육 프로그램을 통해 그는 많은 변화를 목격했다. 처음에는 어려움을 겪던 학부모들이 점차 자신감을 얻고 자녀와의 대화가 늘어나며 학습 습관을 함께 만들어 가는 모습에 큰 희열을 느꼈다. 그의 수업이 특별한 이유는 단순한 교과 과정 전달이 아닌, 마치 친정 엄마처럼 따뜻하고 살뜰하게 들려주는 삶의 지혜와 노하우로 가득 채워지기 때문이다. 수강생들의 이야기에 귀를 기울이며 직장 및 사회생활의 고민을 함께 나누고 시간 관리와 학습 방법을 조언하며 다문화가정이 한국 사회에서 더욱 안정적으로 뿌리 내릴 수 있도록 힘을 쏟는다. 특히 그는 지식을 전달하는 교육자가 아닌, 부모들이 자녀와 안정적인 관계를 형성하고 아이들이 건강한 사회 구성원으로 성장할 수 있도록 돕는 조력자이기도 하다. 이 교수는 “주말에 아이들에게 피자나 치킨을 사주는 대신 엄마 고향의 전통음식을 함께 요리하고 맛보면서 대화하는 시간을 가져라”고 조언하며 가족 간 함께하는 활동과 소통의 중요성을 강조했다. 수강생들은 “선생님을 만나고 가족의 대화가 달라졌다. 이제는 아이와 함께 공부하는 시간이 소중하게 느껴진다”며 엄마들은 그의 진심 어린 가르침을 통해 더는 자녀의 학교생활이 두렵지 않고 아이들과의 관계도 한층 깊어졌다고 입을 모은다. 이 교수는 노인복지시설에서 목욕 봉사를 하고 아동센터에서 교육봉사를 하는 등 봉사활동을 꾸준히 이어 왔다. 그는 “어린 시절 몸이 불편했던 아버지를 돕던 경험이 자연스레 타인을 배려하는 마음으로 이어진 것 같다”고 말했다. 스스로 낮은 곳을 향해 걸으며 봉사하는 삶을 선택한 그는 봉사를 통해 자신이 사회에서 받은 온기를 되돌려주고 싶은 마음도 여전히 뜨겁다. 그가 꿈꾸는 교육은 거창한 것이 아니다. 단 한 사람이라도 배우고 성장하며 자신의 가능성을 발견할 수 있다면 그걸로 충분하다고 믿는다. 다문화 엄마들과 함께 배우고 함께 성장한다고 말하는 그는 새봄에도 여전히 열성적인 배움과 나눔의 길을 걷고 있다. 그의 가르침은 올봄에도 누군가의 삶을 아름답게 변화시키는 힘이 되고 있다.

[경기인터뷰] 김현곤 경기도경제과학진흥원장 “AI·바이오에서 글로벌 시장 진출도…道 경제 뒷받침”

“기업들이 경기도 안에서 진정한 성장을 이룰 수 있는 환경을 만들기 위해 현장에서 소통하겠습니다.” 지난 3월 경기도 경제부지사에서 경기도경제과학진흥원장으로 자리를 옮긴 김현곤 원장은 기획재정부 경제 관료 출신으로 명실상부한 경제전문가다. 그런 그가 경과원장에 취임한 후 조직 내부에서도 다양한 변화가 일어나고 있다. 경제 정책을 만들었던 경험을 바탕으로 현장에서 다양한 기업인의 목소리를 들었고 그들의 애로사항이 경과원 정책에 반영될 수 있게끔 내부의 지원 제도부터 꼼꼼히 점검하고 있다. 미래성장산업 육성, 역동적 혁신생태계 조성, 글로벌 경쟁력 강화, 초일류 경영혁신 추진이라는 전략적 방향성을 정하고 이에 걸맞은 지원 정책 발굴에 힘쓰고 있는 김 원장을 만나 그가 꿈꾸는 혁신 성장의 비전을 들어봤다. 다음은 김 원장과의 일문일답. Q. 취임 후 두 달여가 흘렀는데 그동안의 소회는. A. ‘체감·책임감·확신’. 취임 후 두 달 동안 현장에서 얻은 가장 큰 키워드다. 도내 많은 기업인을 만나며 우리 경제가 처한 현실과 기업인들의 고충을 체감할 수 있었다. 기업의 생생한 목소리를 현장에서 직접 듣고 그 목소리가 곧 경과원의 사업 방향을 결정짓는 나침반이 돼야 한다는 것을 실감했다. 인공지능(AI), 바이오, 반도체 등 신산업 분야에서의 인력 양성과 기업 지원을 강화해 경기도의 미래 성장 기반을 마련해야 한다는 책임감을 깊게 느꼈다. 민관 협력 생태계를 견고히 구축하고 경과원이 그 가교 역할을 충실히 수행한다면 위기 속에서도 반드시 새로운 기회를 만들어낼 수 있다는 확신이 들었다. Q. 취임식 대신 현장 행보를 먼저 택한 이유가 있다면. A. 경제가 어려운 지금 취임식보다 더 중요한 것은 현장의 목소리를 듣고 글로벌 경제 흐름에 신속히 대응하는 것이라 판단했다. 그래서 취임 첫날 형식적인 행사보다 도내 기업의 글로벌 시장 진출 확대 방안을 위한 전략 점검부터 시작했다. 글로벌 공급망 재편, 보호무역 기조 강화 등 급변하는 통상 환경 속에서 기업의 해외시장 개척과 수출 다변화 전략이 시급한 상황이다. 이를 위해 14개국 19개소의 경기비즈니스센터(GBC) 소장들과 화상회의를 통해 대응 방안을 논의했다. 중소기업, 벤처기업, 스타트업이 글로벌 경쟁력을 갖추도록 돕는 것이 경과원의 핵심 과제다. 현장의 애로사항을 듣고 이에 기반한 정책과 사업을 추진하는 실행기관의 역할에 집중하겠다. Q. 과거 경제부지사 당시와 지금 경과원장 역할에서 가장 큰 차이점이 있다면. A. 경과원장은 정책 수립에서 실행까지 현장에서 직접 답을 찾는 자리다. 경제부지사는 도정 전체를 조망하며 정책 수립과 큰 방향을 설정하고 조율하는 역할이었다면 경과원장은 그 정책들이 실제로 현장에서 작동하게 만드는 역할을 한다는 점이 가장 큰 차이다. 기업 현장을 직접 방문해 현장을 더 깊게 보게 됐고 기업이 실제로 겪는 어려움과 어떤 지원이 필요한지를 더욱 세밀하게 들여다보게 됐다. 지금도 경기도가 추진하는 다양한 정책이 기업 현장에서 어떻게 집행되고 있는지 면밀히 확인하고 있다. 앞으로도 기업의 어려움을 현장에서 파악하고 이를 경기도에 체계적으로 피드백해 경과원이 추진하는 지원사업들이 효과적으로 작동할 수 있게 하겠다. Q. 올해 처음으로 지역혁신중심 대학지원체계(RISE) 사업을 하는데 기대하는 목표와 방향은. A. RISE 사업은 경기도 휴머노믹스의 첨병이자 기회수도 실현의 밑거름이 되는 전략사업이다. 대학과 산업이 함께 성장하는 혁신공동체 구축이 목표다. 국가적으로도 처음 시도하는 구조적 전환 사업으로 경과원은 이를 전국에서 가장 성공적인 모델로 만들 계획이다. 또 하나의 특징은 사람 중심의 투자 확대다. 지역 맞춤형 인재 양성과 현장 연계형 교육을 강화해 산업현장과 대학을 유기적으로 연결하려 한다. 마지막으로 대학과 지자체가 함께 성장하는 동반성장 구조에 초점을 두고 있다. 이는 단기 성과가 아닌 지속가능한 지역 혁신의 기반이 될 것이다. 올해 첫 RISE 사업을 추진하면서 다른 지역보다 상대적으로 적은 예산으로 시작했음에도 2월 교육부로부터 전국 최우수 시·도로 선정돼 135억원의 국비를 추가 확보했다. 총 658억원의 예산을 투입해 지역 맞춤형 인재 양성과 대학·지역사회 상생 기반을 구축할 계획이다. 이 밖에도 경기 G7 미래성장산업 육성, 경기 지역혁신 클러스터 구축, 생애-이음형 평생직업교육 혁신, 지산학 상생·협력 동반성장 실현이라는 4대 프로젝트를 통해 인재-대학-산업-지역이 하나로 연결되는 지속가능한 성장 구조를 만들어 RISE의 성공적 정착을 위해 최선을 다하겠다. Q. AI·바이오 산업 육성이 경과원의 미래성장산업 육성이란 전략적 방향과 맞닿아 있는데 구체적 계획이 있다면. A. AI와 바이오 분야는 인력 양성, 클러스터 구축, 네트워킹이라는 세 개의 톱니바퀴가 유기적으로 균형 있게 맞물려야 한다. AI 분야에서는 판교·고양 중심의 AI캠퍼스를 통해 2천여명이 수료하고 60명의 전문 인재를 배출했다. 올해 하반기에는 고양시에 ‘경기북부AI캠퍼스’를 추가로 열어 도 전역의 AI 인재 양성을 실현할 계획이다. 바이오 분야에서는 광교 바이오허브 내 랩스테이션을 통해 14개 딥테크 바이오 스타트업을 육성 중이고 연말까지 24개사로 확대할 계획이다. 실험실, 첨단 장비, 컨설팅이 집약된 창업 인프라를 기반으로 스타트업의 빠른 성장과 스케일업을 지원하고 있다. AI와 바이오라는 양 축을 중심으로 도민이 참여하고, 기업이 성장하고, 지역이 함께 발전하는 신산업 생태계를 구축해 나가겠다. Q. 지난해 1조2천억원 규모의 경기도 G-펀드를 조성했는데 활용 방안은. A. G-펀드는 스타트업 천국을 위한 마중물이다. 선제적 자금 조성과 전략산업 투자, 투자 선순환 구조 생태계를 통해 경기도를 스타트업 천국으로 만들려 한다. 당초 2026년까지 1조원을 목표로 했지만 지난해 1조2천억원 조성을 달성했다. 또 전략사업 중심 투자를 통해 지난해에만 AI·바이오·탄소중립 등에 3천968억원 규모의 5개 신규 펀드를 조성했다. 조성된 펀드로는 ▲스타트업 4호(175억원) ▲탄소중립 2호(1천250억원) ▲미래성장 4~6호(2천543억원) 등이며 AI, 바이오, 반도체, 로봇, 빅데이터 등 미래산업 및 탄소중립과 규제샌드박스 분야까지 폭넓게 지원하고 있다. G-펀드는 단순한 투자에 그치지 않고 투자-회수-재투자로 이어지는 선순환 구조 조성에 중점을 두고 있다. 수혜 기업 중 코스닥 상장 25개사, 예비 유니콘 16개사를 배출하는 성과를 거두기도 했다. Q. 마지막으로 도내 기업과 도민에게 하고 싶은 말이 있다면. A. 우리는 위기를 기회로 바꿔온 위기 극복 DNA가 있다. 지금의 위기도 반드시 새로운 기회의 전환점이 될 수 있다는 확신이 있다. 특히 지역 기업과의 소통을 더욱 강화해 많은 현장을 찾고 기업인의 목소리를 들으면서 이를 경과원의 정책에 적극 반영할 계획이다. 경과원이 기업에 실질적인 기회와 변화를 제공하는 동반자로서 현장에서 체감할 수 있는 성과로 기업인들에게 더 많은 기회, 좋은 기회를 줄 수 있도록 위기 극복과 성장의 길에 함께하겠다.

“자연의 아름다움 알린다”…환경교육 봉사 나서는 장혜란씨

“놀이가 가진 힘이 커요. 요즘 아이들은 마음껏 놀 기회조차 없잖아요. 그 안에 자연을 담는 거예요.” 성남에 거주 중인 장혜란씨(46)는 올해로 환경교육 활동을 시작한 지 4년째다. ‘환경교육사’라는 국가자격증을 취득하면서 본격적으로 자연과 생태, 그리고 아이들을 연결하는 생태놀이 교육 봉사에 발을 들였다. 단순한 수업을 넘어선 그의 활동은 돌봄교실, 방과후, 유치원, 초등학교를 넘나들며 아이들에게 놀이를 통해 자연의 소중함을 일깨워주는 데 집중돼 있다. 그는 2023년 여름부터 이 같은 환경교육 봉사를 시작했다. 여름엔 아이들과 곤충이 돼보고 가을에는 낙엽을 관찰하며 계절의 변화를 아이들에게 설명했다. 수업을 위해선 자연물 수집부터 준비물 확보까지 손이 많이 간다. 5세부터 초등 2학년까지 다양한 연령층을 대상으로 수업을 하지만 주제는 ‘자연’이다. 때로는 한 학교에서 18차례 수업을 진행하기도 했고 병설유치원에서는 연령별 수업을 반복하며 깊이를 더했다. 장씨는 이런 교육을 자원봉사의 일종이라고 설명한다. 학교에 나가 아이들에게 자연이 주는 깊이와 자연의 아름다움을 어릴 때부터 아이들에게 전달하자는 의미다. 그래서 수업에서도 되도록 자연을 훼손하지 않는다. 그는 “교육은 직접 해봐야 그 기분을 안다”며 “지금 하고 있는 환경교육은 봉사이지만 내가 할 수 있는 범위 내에서 우리가 살아가는 일상의 적막한 공간을 따뜻하게 바꾸는 방식을 알려주고자 한다”고 말했다. 환경교육사로서의 활동은 장씨에게 사명감 이상의 의미다. 자신의 아이가 있어 시작된 관심이었고 지금은 스스로의 철학이 됐다. 기후PD, 환경학자인 제인 구달 박사와의 연계 활동, 뿌리와새싹 커뮤니티 참여 등 다양한 영역에서 장씨는 환경과 교육을 잇는 다리 역할을 자처한다. 성남을 제2의 고향이라 부르는 장씨는 오늘도 새로운 활동 계획을 세우고 있다. 아이들과 자연을 이어주는 수업, 환경을 지키는 봉사, 그리고 자신만의 철학이 담긴 삶이라고 한다. 장씨는 “아이들이 성장하면서 생태감수성을 갖는 건 결국 우리 삶의 문제이기도 하다”며 “사람들은 적막감이 흐르는 일상에서 자연을 보면서 치유하기도 한다. 성장하는 아이들에게 자연이 주는 힘을 알리는 데 기여하고 싶다”고 전했다.

수원중·고 총동문회, 한마음 체육대회 성료

수원중·고등학교 총동문회가 10일 수원중·고 운동장에서 ‘제39회 한마음 체육대회’를 성황리에 개최했다. 이번 행사는 박주왕 총동문회장(29회)을 비롯해 김용주 수원고 1회 졸업생, 김인영 전 국회의원(7회), 김용서 전 수원시장(8회), 김영진 경기일보 상무(22회), 이재복 명예회장(수원중 23회), 우호태 전 화성시장(27회) 등 동문 600여명이 참석했다. 특히 김영진, 김승원, 염태영 국회의원을 비롯해 이재준 수원특례시장 및 경기도의회 의원과 수원시의회 의원들이 자리를 함께했다. 동문회원들은 족구, 단체줄넘기 등을 함께하며 화합을 다졌고 OX퀴즈, 신발양궁, 가족림보 등의 프로그램에 참여해 즐거운 시간을 보냈다. 이날은 올해 수원중·고등학교 개교 116주년을 맞아 동문장학재단인 수원성실장학회(이사장 이순국)가 건물 매입을 완료하면서 총동문회 사무실과 동문회관 이전계획이 확정된 것을 축하하는 자리였다. 이번 수원성실장학회 건물매입은 동문들의 관심과 정성 어린 기부로 이뤄졌으며, 장학 사업의 안정적 운영과 동문 간 교류의 중심 공간으로 자리매김할 것으로 기대를 모으고 있다. 박주왕 총동문회장은 “모교를 사랑하는 동문들의 열정이 한자리에 모이는 뜻깊은 자리인 만큼, 화합과 교류의 장이 되길 기대한다”며 “새로운 동문회관을 중심으로 더욱 굳건한 동문 네트워크를 만들어가겠다”고 전했다.

신성이엔지, 청송군 산불 피해 주민 돕기 위해 천만원 기부

신성이엔지가 경북 청송군 대규모 산불 피해 이재민들의 고통을 나누고 빠른 일상 복귀를 지원하기 위해 성금 1천만원을 전달했다고 7일 밝혔다. 신성이엔지는 갑작스러운 재난으로 삶의 터전을 잃은 주민들의 피해 복구와 조속한 일상 회복을 바라는 임직원들의 마음을 모아 성금을 마련했다. 기부된 성금은 청송군을 통해 산불 피해 이재민들의 긴급 생계 지원, 임시 거주 시설 마련, 그리고 장기적인 피해 지역 산림 복원 사업 등에 활용될 예정이다. 청송군 관계자는 “갑작스러운 재난으로 어려움을 겪고 있는 주민들에게 큰 힘이 될 것”이라며 “신성이엔지의 따뜻한 마음에 깊이 감사드리며, 피해 복구와 주민 지원에 최선을 다하겠다”고 밝혔다. 이에 최수옥 신성이엔지 부사장은 “갑작스러운 산불 피해로 어려움을 겪고 있는 이재민분들께 깊은 위로의 말씀을 드린다”며 “이번 성금 기부가 이재민분들의 빠른 일상 복귀와 산불 피해 극복에 조금이나마 보탬이 되기를 바란다”고 말했다. 한편 신성이엔지는 과천시 나눔 릴레이 참여, 양로시설 태양광 모듈 기부 등 꾸준한 사회공헌 활동을 통해 지역사회와 상생하는 기업 문화를 적극적으로 실천해 왔다.

군포시 통장협의회 김선옥 회장, "주민들과 소통하며 지역사회 발전과 화합을 위한 노력할 것"

“주민들과 소통하며 그들의 필요와 요구가 효율적으로 행정에 반영될 수 있도록 하고 지역사회 발전과 화합을 위해 노력하고 있습니다.” 김선옥 군포시 통장협의회장의 말이다. 시 통장연합회는 12개 행정동, 365개 통 통장들의 모임으로 주민과 행정부서를 연결하는 최일선 조직이다. 김 회장은 협의회 3년 차 회장이자 송부동 통장협의회장, 동 자율방재단장, 재활용업체 기업인, 시육상연맹 부회장으로 지칠 줄 모르는 열정을 보이고 있다. 군포와 안양 등에서 40여년을 살아온 김 회장은 군포 광정동, 대야동, 송부동 등에서 20년 가까이 통장을 맡아온 베테랑이다. 김 회장은“2022년 산본1동에 큰 수해가 발생해 장비 없이 수작업하는 수재민과 자원봉사자를 보고 회사 장비를 가져와 현장에서 함께 힘을 보탰다. 그냥 그래야겠다는 생각밖에 없었다”며 당시를 회상했다. “지역에서 활동하는 통장들의 노고는 남다르다”는 김 회장은 “눈 많이 온 날 제설작업, 봄맞이 대청소, 이웃돕기, 산불피해 복구 성금 등 크고 작은 봉사활동을 함께하는 통장들이 고맙다”고 감사의 뜻을 전했다. 그는 홀몸노인 집에 쌓인 쓰레기 치워주기, 무연고로 돌아가신 분 유품 정리, 주민센터 일 등을 궂은일도 마다하지 않는 마당발이다. 이런 봉사활동은 김 회장의 장애와도 무관하지 않다. 그는 13년 전 현장에서 작업을 하던 중 왼쪽 손이 기계에 끼이는 불의 사고로 왼손 사용이 불편(장애 3급)하게 됐다. “당시 절망감과 우울증, 공포증 등으로 무척 힘들었다”는 김 회장은 “의사 권유로 마라톤을 시작하며 새로운 삶을 사는 원동력이 됐다”고 말했다. 그는 “중학교 때 육상선수로도 대회 입상권 실력이었지만 부모 반대로 운동 꿈을 접었고 그때 추억이 되살아나며 다시 달리기를 시작해 장애에 따른 각종 어려움을 극복할 수 있었다”고 말했다. 지난 3월16일 서울의 한 마라톤대회에서 그는 후천적 신체장애에도 불구하고 68세 적지 않은 나이에 ‘17675, 3:26:14, FULL’의 대회 공식 기록을 세웠다. 김 회장은 “삶은 마음먹기에 따라 바뀔 수 있다”며 “마음을 비우고 지역사회 발전을 위해 작은 힘이지만 보태며 함께하려 한다”며 웃었다.