기자노트

광명시-시의회, 지역발전 힘 합쳐야

광명시와 시의회가 각종 현안들을 놓고 끝없는 대치상황을 보이며 갈등이 수그러 들지 않고 있다. 시 집행부나 의회는 정책이나 지역의 현안사업들로 인한 정책적인 대립이 아닌 감정적인 충돌을 보이며 각기 기자회견 등을 통해 자신들의 입장이 옳다는 주장만 되풀이하고 있다. 이같은 현실은 지역주민들을 외면하고 자신들의 사회적 입지만을 생각하는 이기적인 발상이다. 지역주민들을 위한 지역현안을 놓고 흥정이나 하는 모양새로 일관하는 작금의 광명시의 집행부나 의회의 행태를 볼때 실소를 금할 수 없다. 시 집행부의 정책에 맞서 나름대로 의욕적인 활동을 보이고 있는 일부 의원들과 자기주장이 지나쳐 의견을 무시하고 감정적으로만 모든 것을 관철하려고 한다면 충돌은 계속될 것이고, 결과적으로 주민을 위한 자치행정은 뒷전인채 아전인수격인 진흙탕 싸움만 계속하는 것으로 비춰질게 뻔하다. 이는 결과적으로 지방자치의 발전은 요원해지고 의회의 고유기능인 집행부에 대한 견제와 건전한 비판과 대안제시라는 임무의 수행도 힘들어질 것으로 보인다.시장이나 시의원들은 지역주민들을 대표하는 사람들이다. 개인의 감정을 앞세워 문제를 해결하려는 방법은 뒷전이어야 한다. 대의적으로 민의의 기능과 역할을 수행해야 한다.옳고 그름을 판단하는 사리분별을 통해 발전적이고 지혜로운 대안과 해법을 찾는 것도 중요하다. 시 집행부와 의회간의 불신과 반목에서 오는 결과는 고스란히 시민들의 몫이다. 시민들을 위한 정책과 대안제시가 절실히 요구 되는 시점이다. 명분없는 반대는 시민들이 절대 용서하지 않는다는 사실을 알아야 한다. 시 집행부도 시민들의 복지를 최우선으로 시정을 펴나가야 한다.지역발전은 특정인의 전유물이 아니다. 여야를 초월해 손을 맞잡고, 대승적으로 풀어나가야 한다. 시민들은 심각한 자기반성과 갈등과 반목을 극복하고 지역발전을 위한 대안제시를 위한 지혜를 모아주길 기대한다. /김병화 광명주재 차장

오피니언 김병화 차장 2009-04-24 00:00

노사 상생의 답안을 보여준 업체

경제가 어려워지면서 일자리 만들기가 정부의 중요정책이 됐다. 이에따라 일자리 나눠갖기, 순환휴직제, 휴무제, 인턴제 등 일자리를 늘리고 상생하기 위한 갖가지 정책과 방안을 강구하고 있지만 근본대책이 될 수 없다는데 문제가 있다. 잘나가던 기업들이 지난해부터 몰아닫친 경제위기를 견디지 못하고 문을 닫거나 고전하는 경우를 주변에서 어렵지 않게 볼 수 있다.모두가 어려움을 겪고 있는 가운데 공공의료원인 경기도립파주병원이 2년 전부터 병원 발전을 위해 병원장과 노조지부장이 솔선수범하여 인건비 반납 등 위기극복을 위한 다양한 혁신방안을 내놓고 이를 실천해 매출 증가는 물론 활기찬 직장분위기를 만들어 가고 있어 귀감이 되고 있다. 경기도립파주병원의 노조는 대외적으로 강경노조로 알려져 있었고 병원은 그동안 지역주민들로부터 외면과 병원신축건물 보류 등 대내외적으로 어려움에 직면해 있는 상황에서 2년전 김현승 원장이 부임하면서 달라지기 시작했다. 김 원장은 좋은 병원을 만들기 위해서는 희생없이는 불가능하다며 박영태 노조지부장을 비롯한 노조원들을 설득하고 협의해 나갔다.이런 과정에서 노사는 병원장과 지부장 3개월분 인건비 반납, 전직원 임금인상분과 연차휴가수당(2년간) 전액반납, 5급 이상 간부 3개월 무급 순환휴직제(2년간), 전직원 의식개혁운동(깨끗한 병원만들기친절교육 등) 전개 등 9개 항목에 합의서명했고 2년간 노력한 끝에 외면하던 지역주민과 직원가족이 다시찾는 병원으로 탈바꿈 했다.특히 실력있는 의사를 대거 영입하고 친절교육과 깨끗한 환경 조성으로 병원 수준이 급격히 향상되면서 고양시 등 인근 병원으로 발길을 돌렸던 환자들이 다시 찾아오고 있다. 이러한 노사 상생문화를 배우기 위해 다른 공공의료기관에서 벤치마킹을 위해 몰려 오고 있을 정도라고 하니 과히 그 성과를 짐작할만 하다. 노사화합의 성과는 놀랍게도 기대이상의 성과를 가져다 주었다. 우선 노사의 올바른 관계정립으로 노사가 회사발전을 위해 한발씩 물러서고 양보하는 상생의 문화를 가져다 주었다. 경기도립파주병원의 이번 사례는 대결구도의 고질적인 노사관계를 탈피하고 우리의 노사문화가 어떻게 나가야 할지의 방향을 제시했다는 점에서 큰 의미가 있다. /고기석 파주주재 차장

오피니언 고기석 차장 2009-04-10 00:00

근로자 체불문제 속히 해결해야

“흙먼지 풀풀 날리는 공사장에서 가장이라는 책임감으로 힘든줄 모르고 묵묵히 일만 했습니다” 경기가 좀처럼 회생기미가 보이지 않고 있는 가운데 광명시와 주택공사가 의욕적으로 추진중인 소하택지 개발 사업이 시공사들의 법정관리와 퇴출 등으로 차질을 빚으면서 공사가 지연돼 일부 근로자들이 원청업체의 법정관리로 인해 임금을 받지 못하자 자신의 몸에 불을 지펴 분신을 하는 극단적인 행동을 하는 상황까지 이르렀다. 지난 3일 오후 1시30분께 광명소하택지개발 공사현장 근로자인 김모씨(53)가 원청업체의 법정관리로 밀린 임금을 못받자 광명시 소하동에 있는 주택공사 건설본부 주차장에서 자신의 몸에 신너를 끼얹고 분신을 시도했다. 김씨는 함께 공사현장에서 일을 했던 근로자 20여명과 공사감독을 맡고 있는 주공에 찾아가 원청업체의 부도로 밀린 임금을 보전해 줄것을 요구하다 주공측의 시큰둥한 반응에 화를 참지 못하고 극단적인 행동을 취한 것이다. 김씨의 행동은 정당하지 못하나, 어느 누구 이를 책임지지 않으려는데 문제가 있다고 본다. 김씨는 원청업체가 지난 1월 정부의 부실기업으로 퇴출된 S건설의 하청업체인 N개발의 일용직 근로자였다. 다행히 현장에 있던 동료들의 도움으로 김씨는 생명에는 별 지장이 없는 상태이지만 김씨의 몸은 이미 만신창이가 돼 회생불가능할 정도로 얼룩져 있었다. 한 가정의 어엿한 가장으로 공사현장에서 한줄기 희망을 안고 일한 결과가 체불이라는 멍에로 남아 영원히 치유할 수 없는 상처로 돌아왔지만 그 어느 누구 그의 인생을 책임지려 하지 않았다. 노동자들이 받은 임금은 근로자들의 숭고한 결실이다. 이들에게 체불은 죽음과도 같다. 경제상황이 악화되다보니 여기저기서 아우성이다. 하지만 근로자들이 흘린 땀의 댓가는 어떠한 방법으로도 보상이 이뤄져야 한다. ‘위기가 기회’라고 했다. 어렵다고 자조적으로만 치부할 것이 아니라 함께 어려운 난국을 타개할 수 있는 묘책을 찾는 지혜를 모아야 할 때이다. 체불로 고통받는 근로자들에게 하루빨리 웃음을 찾아줘야 한다./bhkim@kgib.co.kr

오피니언 김병화 광명 주재 차장 2009-04-09 00:00

안산 ‘현수막 게시대’ 위탁 논란

안산시가 시설관리공단으로 이관·관리하도록 한 ‘현수막 게시대’를 민간에게 재 위탁을 추진하는 과정에 석연치 않은 부분이 많다. 시는 재위탁을 추진하면서 “민간 업자가 투자비를 회수하지 못해 기간 연장을 요구해와 검토 끝에 재연장을 결정 했다”고 둘러 냈다. 이 업체는 그동안 민원발생 뿐 아니라 운영상의 문제 등을 이유로 시가 지난 1월 현수막 게시대 관리위탁 업무를 회수한 업체다. 이에따라 시가 재위탁을 추진하는데는 말 못할 사정이 있는 것 아니냐는 우려 섞인 목소리가 흘러나오고 있다. 안산시가 언제부터 민간업자의 호주머니 사정까지 걱정을 했는지에 대한 회의도 있지만 민간업자의 투자비 회수여부에 대한 증빙서류도 제대로 없는 상태에서 투자비 운운하는 것은 ‘돔구장’ 추진에 이어 ‘WBC(월드 베이스볼 클레식)’ 유치를 계획하고 있는 인구 75만명 규모의 도시 행정이라고는 이해하기 어려운 상황이다. 시는 이같은 업무를 관리감독 하도록 하기 위해 시설관리공단을 발족했고 현수막 게시대 관리업무를 공단측에 이관했으며 3개월전 이미 계약기간이 만료돼 관리권을 회수해 놓고도 재계약을 추진, 공단 설립 취지를 무색케 하고 있다. 특히 시는 공정성 시비가 끊이지 않았던 현수막 게시대(139개소)의 접수 및 탈·부착 등 모든 관리업무를 민간에서 공단으로 이관했다는 내용의 자료를 언론에 배포하기까지 했었다. 안산경실련 등 지역 시민·사회단체들로 구성된 ‘안산지방자치개혁시민연대’는 지난 6일 성명을 통해 “현수막 위탁과정에서 시는 현수막 게시대 이용자인 시민들의 불편은 아랑곳 하지 않은 채 특정 업체에 일방적 재위탁을 위해 비상식적인 행정절차까지 동원, 위탁을 추진하는 것은 특혜”라며 “시는 잘못된 정책과 의사결정을 즉각 철회하고 투명하고 일관성 있는 행정을 펼쳐 줄 것”을 요구하고 나섰다. 만일 시가 떳떳하지 못한 속사정으로 현수막 게시대 재 위탁을 추진했다면 “시민을 편안하게, 시민을 즐겁게, 시민을 행복하게 하겠다”는 약속은 공염불이 될 것이다. 시는 이같은 논란이 확산되자 공단측에 모든 사실관계가 확인될 때까지 현수막 게시대의 민간 재위탁 협약을 잠정 보류토록 지시한 것으로 알려졌다. 그나마 투명하게 재위탁이 이뤄지기를 기대할 수 있으니 다행이 아닐 수 없다./kjwoon@kgib.co.kr

오피니언 구재원 안산 주재 차장 2009-04-08 00:00

소방도로 소유권 과천시로 이전돼야

과천시와 서울시가 소방도로 소유권을 놓고 팽팽한 신경전을 벌이고 있다. 문제의 땅은 주암동 뒷골과 장군마을의 소방도로로 약 2만1천여㎡이다. 이 땅은 서울시가 지난 1980년대 택지개발을 하면서 소유한 땅으로 당시 과천시로 소유권을 넘기지 않고 현재까지 소유하고 있다. 1980년 정부과천청사 건립이 확정되면서 당시 시흥군 과천면의 도시계획 권한이 서울시로 넘어갔다. 서울시는 과천지역에 정부과천청사와 서울랜드, 서울대공원, 보건환경연구원 등 서울시 소유의 공공시설물을 건립했고, 서울 인근 과천동과 주암동의 지역 택지개발까지 입안해 추진했다. 이 때문에 과천시의 전체 면적중 60%를 정부나 서울시가 차지하고 있다. 그 뿐만 아니다. 당시 과천지역 택지개발 후 도로부지를 관할행정기관에 넘기지 않고 소유하고 있어 현재 이 땅의 소유권을 놓고 줄다리기를 하고 있는 실정이다. 국토계획 및 이용에 관한 법률은 개발행위 후 공공시설물은 해당 행정기관에 귀속하도록 규정하고 있다. 그러나 서울시는 지자체 이후 서울시 자산을 다른 지자체로 무상귀속 할 수 없다며 소유권 이전에 난색을 표명하고 있다. 이에 대해 과천시는 물론 지역 주민들도 불만의 목소리를 높이고 있다. 주민들은 서울시가 땅을 돌려주지 않을 경우 과천 땅 찾기 운동을 벌이겠다는 입장이고, 과천시 역시 서울시가 끝까지 소유권을 고집하면 법적대응 하겠다고 밝히고 있다. 과천시 관내 서울시 소유의 땅은 관련법을 따지기 이전에 과천시로 이전돼야 한다. 과천시의 절반이 넘는 땅이 남의 땅이다. 그 많은 땅을 차지하고 있으면서도 정부기관이라는 이유로 그동안 세금 한 푼 내지 않았다. 만약 서울시가 관련법까지 무시한 채 소유권을 넘기지 않을 경우 과천 전시민이 과천 땅 찾기 운동을 전개해서라도 소유권을 넘겨 받아야 하는 이유다./hpkim@kgib.co.kr

오피니언 김형표 과천주재 차장 2009-03-19 00:00

하남 일자리 창출 의의

하남시의 지역 고용여건 안정화를 위한 ‘일자리 창출과 지역경제 살리기’가 여느 지자체보다 단연 돋보인다. 도내 31개 시·군 가운데 인구 15만명도 안되는 소도시인 하남시가 각종 경비를 절감해 100억원을 만든 후 이를 일자리와 지역경제살리기에 나눠 투입하기로 한 것이 독특하다. 특히 시가 내 놓은 ‘공공부분 일자리 사업’은 정부의 문제점(지자체 정원의 2% 및 응시자격 제한 등)을 크게 보완했다는 평가를 받고 있다. 이 사업은 직장이 없는 만 18~65세의 하남시민만을 채용하고 행정보조와 환경, 건설, 사회복지분야 등 20여개의 다양한 사업(하루 3만2천원 지급)에 투입키로 했다. 게다가 식당과 카센터, 소매업 등 소상공인이 신규 직원을 채용할 경우, 시가 1인당 급여의 50%, 최대 60만원까지 보조하는 소상공인 지원사업도 추진한다. 더욱이 근로계약 시 월급의 60%에 해당하는 금액(50만원)을 현금 대신 하남지역에서만 사용할 수 있는 현금카드(기프트카드) 지급을 적극 권장하기로 해 고용창출 뿐만 아니라 지역경제 활성화도 동시에 꾀할 수 있다는 평가다. 시는 하루 460여명씩 연 고용인원이 11만명에 달할 것으로 전망했다. 이는 14만명의 주민가운데 초중고교 학생과 65세 이상되는 주민을 빼고 나면 한 주민당 한 번 이상의 혜택을 누리는 셈이다. 글로벌 경제위기를 맞아 살아남기 위한 각고의 구조조정이 전국 지자체는 물론 일반 기업체 등 모든 분야에서 벌어지고 있다. 구조조정은 경쟁력을 위해 불가피 하지만 일자리를 잃는 사람들이 많아 가혹하다는 양면성을 지니고 있는 것도 사실이다. 그러나 하남시가 많든 적든 행사성경비와 공무원경비, 경상경비 등을 아껴 지역주민에게 고용창출의 기회와 지역경제활성화를 위해 일자리 하나라도 더 만들어 주고자 하는 것에서 진한 인간애가 풍긴다. 다만, 선심성이나 일회성이이 아닌 초지일관의 정신이 베어 있을 때 성과는 배가 된다는 사실이다. 김황식 시장과 600여 공직자가 대견해 하남지역이 든든하기만 하다./yhkang@kgib.co.kr

오피니언 강영호 하남주재 차장 2009-03-10 00:00

道, 무형문화 엑스포 개최 힘써야

부천이 야심찬 계획 아래 세운 ‘제1회 세계무형문화 엑스포’의 성공개최 여부는 이제 경기도 몫으로 넘어갔다. 과거 부천은 공업도시로서 전국에 널리 알려진 중소도시였다. 하지만 공업도시로서의 한계성을 느끼고 문화도시로 발돋움하려는 부천시의 노력은 복사골 예술제를 시작으로 부천필 하모닉 오케스트라, 부천국제 판타스탁영화제, 부천만화 정보센터 등 5대 문화사업들이 불과 10년도 되지않아 자리를 잡았다. 근현대적인 문화사업이 자리를 잡으면서 부천시는 전통적인 문화콘텐츠에 눈을 돌려 지난해 ‘2008 부천 세계무형문화유산 Pre-엑스포’를 개최해 25만 여명의 관람인원을 유치하는 성과를 거뒀다. 이에 힘입어 올해에는 ‘제1회 부천 세계무형문화 엑스포’를 개최하고자 예산을 신청했으나 혈세를 아끼려는 시의회 의원들이 심의과정을 까다롭게 적용하면서 적지않은 진통을 겪고난 후인 지난달 23일 150회 부천시의회에서 조건부 시예산 20억원이 통과됐다. 조건부의 내용은 도비(시책추진보전금) 20억원 이상을 지원 받은 후 시비 20억원을 지원 할 수 있다는 단서조항이다. 어렵사리 시비를 지원 받았으나 오는 9월18일로 예정된 제1회 세계무형문화 엑스포까지는 불과 5개월 정도 밖에 남지 않았다. 그것도 시책추진보조금이 3월에 집행될 때 남아있는 개월수다 시민들은 이구동성으로 엑스포 성공개최의 여부는 경기도가 가지고 있다며 도의 추경 예산심의 일정에 주목하고 있다. 지난 2월 중순 시가 부천시민들에게 전화 ARS 설문조사를 실시한 결과 10명중 8명(지지도 81.1%)이 엑스포 개최를 바라고 있는 것으로 나타났다 현재 김문수 경기도지사는 전통 문화의 중요성을 깨닫고 남한산성의 문화역사를 재구성해 여러가지 사업을 추진하고 있다. 같은 맥락에서 부천 또한 전통을 만들어 가려고 노력하고 있다. 이제 성공적인 세계무형문화 엑스포의 개최 열쇠의 주인공은 경기도인 만큼 하루 빨리 문화 엑스포의 문을 열어 주었으면 한다./magsai@kgib.co.kr

오피니언 김성훈 부천주재 부장 2009-03-05 00:00

‘이현령비현령’ 인사 유감

민선 4기 시흥시 승진 인사를 두고 뒷말이 무성하다. 승진 인사 기준과 원칙이 때에 따라 바뀌고 흔들려 일관성을 찾아 볼 수 없기 때문이다. ‘이현령비현령(耳懸鈴鼻懸鈴·귀에 걸면 귀걸이 코에 걸면 코걸이)’이다. 민선 4기 시흥시 승진 인사 유형을 발탁형, 점수형, 혼합형 등 세가지 정도로 분류할 수 있을 것이다. 민선 4기 초기 승진 인사는 그야말로 파격에 가까 웠다. 근무평점과 다면평가를 합친 순위에서 한참 처지거나 하위권에 있는 직원들이 예상을 깨고 승진자 명단에 당당히 이름을 올렸다. 능력과 실력이 출중해서 발탁됐는지, 아니면 다른 그 무엇 때문인지는 모르겠지만 주위를 깜짝 놀라게 하는 승진 인사가 잇따랐었다. 그러다 보니 직원들 사이에서는 ‘~카더라’ 통신이 횡행하는 등 내부의 불만이 컸다. 다음엔 슬그머니 점수형으로 바뀌었다. 5·6급 승진 대상자가 1명 일때는 무조건 1순위에 든 사람을 선발하기로 내부 방침을 정해 시행했다. 그런데 지난 달 27일자로 5·6급 각각 1명씩 승진하는 인사가 단행됐다. 이번엔 어째서인지 몰라도 연공서열과 점수형이 섞여졌다. 5급은 연공서열이, 6급은 점수형이 적용된 것으로 알려졌다. 여기에 인사권자가 서명한 전보 인사를 보류하고 다른 사람으로 교체하는 흔치 않은 일까지 빚어졌다. 이런 들쭉 날쭉 인사행태에 대해 일부 인사위원들이 “우리가 들러리냐”며 볼멘소리를 하고 있다고 한다. 인사는 인사권자의 고유권한이라고 한다. 하지만 객관성 없는 인사, 상황과 환경에 따라 그때 그때 몸의 색깔을 바꾸는 ‘카멜레온’과 같은 식의 인사는 곤란하다. 그렇게 되면 득보다 실이, 신뢰보다 불신이, 조직의 안정보다 불안이 더 크다. 원칙과 기준이 명확하게 선 인사가 이뤄져야 할 이유다. /dhlee@kgib.co.kr

오피니언 이동희 시흥주재 차장 2009-03-04 00:00

권위만 내세우는 지방의회 ‘눈살’

“지역현안을 위해서는 힘을 합쳐야 하지 않겠어요” 지난달 25일 오후 광명시청 중회의실에서 정부가 추진하고 있는 ‘대중문화의 전당’ 광명시 유치를 위해 마련된 정책보고회에서 지역인사로 초청된 심중식 광명시의장은 현안의 중요성을 망각한 채 초청인사들의 자리배치와 시의원들의 초청여부를 놓고 심한 불쾌감을 나타내며 신경전을 벌였다. 마침 그 시간에는 문화의 전당 준비과정을 실사하기 위해 문화관광부 관계자와 문화의전당 용역을 수행하고 있는 문화관광연구원 등 실사단이 이효선 시장과 면담하고 있는 시각이였다. 그러나 심 의장은 시의회를 대표해서 시장과 함께 실사단을 맞이하며 광명시의 유치를 위해 노력을 해도 부족할 판에 뜬금없이 행사장에 나타나 행사준비관계자를 향해 “자리배치가 이게 뭐냐”, “시의원들에게 초청연락을 선별적으로 한 이유는 뭐냐…”며 강한 질책을 했다. 심 의장의 질책은 수그러들지 않은 채 10여분간 계속됐다. 일부 참석자들이 시장과 함께 실사단에게 노력하는 모습을 보여달라는 주문에도 아랑곳하지 않았다. 이런 심 의장의 행동이 이어지는 가운데 행사에 참석한 일부 의원들은 동료 의원들에게 전화를 걸어 “행사초청 연락을 받았느냐”는 등의 확인전화를 일일히 하는 촌극이 벌어지기도 했다. 이러한 심 의장의 소동으로 오후 4시에 하기로 했던 행사는 30분이 지난 후에야 가까스로 진행이 됐고, 실사단이 자리를 배석한 이후 언제 그랬냐는 식으로 소란스러웠던 장내는 조용해졌다. 지역발전의 명운이 걸려 있는 중대한 사안을 놓고 지방의원이라는 권위만을 내세운채 사안의 중대성을 인식하지 못한 의장의 행동을 보면서 씁쓸한 느낌을 지울 수가 없었다. 지방자치에 있어 지방의회의 존재는 필수적이다. 지방자치를 실시하고 있는 나라에서 지방의회가 건전하고 합리적으로 발전해야 하는 것은 필연적인 과제다. 책임과 의무를 잊은 채 권위만 내세우려는 작태는 더 이상 시민의 불만만 자극하는 요인이 되고 만다는 것을 인식해야 한다. /bhkim@kgib.co.kr

오피니언 김병화 광명주재 차장 2009-03-03 00:00

시흥시장 보궐선거의 의미

이연수 시흥시장이 납골당 인·허가와 관련해 뇌물을 받은 혐의로 징역 3년6월이 확정돼 시장직을 상실했다. 이에 따라 오는 4월29일 시흥시장 보궐선거가 치러진다. 시흥시는 이로써 민선 초대부터 4대 시장까지 모두 부정 비리에 연루돼 사법처리되는 불명예를 안게 됐다. 이 때문에 주민들이 일종의 ‘외상성스트레스장애(PTSD)’의 고통에 시달리고 있다고 해도 지나치지 않을 것이다. 풀뿌리민주주의의 주인은 주민이다. 단체장은 지자체의 대표브랜드라 할 수 있을 것이다. 그런데 주민들은 그 대표브랜드들이 임기를 다 채우지 못하거나 직무를 정지당하는 기가막힌 모습을 보며 심한 자괴감에 빠졌다. 주민들은 또 행정공백이 초래되고 현안사업이 추진 동력을 잃어 표류하는 것을 지켜 볼 수밖에 없었다. 주민들은 시흥이란 도시 브랜드 가치가 떨어지고 대외 신뢰도가 끝없이 추락하는 것도 피부로 느꼈을 것이다. 이에 따른 피해도 모두 주민들의 몫으로 고스란히 되돌아 오게 된다는 사실도 잘 안다. 주민의 마음에 상처를 주거나 지역발전의 걸림돌이 되는 단체장은 없는 것이 더 낫지 않은가. 4월29일 시흥시장 보궐선거 예비후보자등록이 15일부터 시작됐다. 전직 시장과 정치인 등 10여명 이상이 시흥시장 보궐선거 출마예정후보로 자천타천 거론되고 있다. 출마예정자들은 역대 민선시장들의 불행을 반면교사(反面敎師)로 삼길 바란다. 그래서 이견이 있을 수 있겠지만, 시흥시장 보궐선거의 의미를 부정·부패의 사슬을 끊어 내는데 두는 것도 괜찮을 듯 싶다. 단체장이 불미스런 일로 중도에 하차하는 것을 더 이상 되풀이 하지는 말아야 할 것 아닌가. 주민들이 적극적으로 투표에 나서 깨끗하고 참신한 인물, 자질을 갖춘 참 후보를 선택해 낼때만 가능한 일이다. 여기에다 정책과 비전을 제시하며, 페어플레이하는 선거운동을 펼치겠다는 출마예정자들의 의지와 실천이 보태져야 한다. 그렇지 않으면 시흥의 밝은 미래, 지방자치의 발전은 담보될 수 없다. 주민 참여와 정치인들의 각성을 촉구한다. /이동희 시흥 주재 차장 dhlee@kgib.co.kr

오피니언 이동희 시흥 주재 차장 2009-02-17 00:00

의왕商議, 중기지원 뒷전

12일 오후 2시 의왕상공회의소 대회의실. 중소기업진흥공단과 경기신용보증재단, 금융기관, 경기중소기업종합지원센터, 기술신용보증기금, KOTRA, 한국수출보험공사 등 관련기관 임직원과 의왕시 관내 중소기업 대표들이 참석한 가운데 의왕상공회의소가 주관한 중소기업지원시책 설명회가 열렸다. 매년 실시하는 설명회지만 어려운 경제사정을 반영하듯 중소기업을 운영하면서 애로사항을 겪고 있는 중소기업대표와 관계자 등 80여명이 입추의 여지없이 회의실을 메워 열기가 가득했다. 의왕상의(商議)는 지난해 30여명 정도가 참석했던 것을 고려해 넉넉히 준비한다며 의자를 50여개만 준비했으나 설명회 참석자들이 많아 옆 사무실에서 의자를 빌려 오는 상황까지 벌어졌다. 의왕상의 안성철 회장은 인사말을 통해 “오늘 설명회가 전시행정이 아닌 중소기업에 실질적으로 도움이 되는 설명회가 되는 자리가 됐으면 좋겠다”고 말하자 참석자들은 기대에 부풀어 박수로 화답했다. 그러나 인사말이 끝나자마자 안 회장과 부회장등 회장단은 회의실을 빠져 나와 옆 사무실에 있는 회장실로 들어 가더니 설명회가 끝날때까지 나오지 않다가 설명회가 끝난 3시30분께 바쁘다는 이유로 사무실을 빠져 나갔다. ‘혹시나 중소기업 자금을 지원받을 수 있는지, 신용보증·수출지원 및 대기업과 중소기업간 협력지원에 대한 기관별 지원시책은 어떻게 되는지’ 귀를 쫑긋하고 경청하는 중소기업관계자들은 뒷전인 채 차 마시며 여유를 즐기는(?) 상의 회장단은 어떤 생각을 갖고 있는지 궁금할 뿐이다. 특히 의왕시 관내 중소기업체 대부분이 영세기업으로 공장등록업체 343개 중 93%가 소기업에 해당되고 영세기업들은 자생력이 부족해 자금조달과 신기술·신제품 개발 등 성장기반을 구축하도록 하는 지원확대가 절실한 중소기업 대표들의 애로를 아는지 묻고 싶다. /임진흥 의왕 주재 부장 jhlim@kgib.co.kr

오피니언 임진흥 의왕 주재 부장 2009-02-13 00:00

서민 울리는 보험사 ‘눈살’

“매월 42만원 생계보조금을 받는 기초수급자를 보험사가 수십만원을 납입하는 보험에 가입시켰다면 이해 되겠어요?” 지난달 29일 안성시 양성면에 기거하는 기초생활수급 시각장애 1급인 K씨(51)의 가족들은 치솟는 분을 참지 못하며 흥분했다. 이는 지난해 11월14일께 안성시 양성면에서 가족들과 떨어져 혼자 월세방에서 기거하는 K씨를 보험 설계사가 5년간 매월 25만원씩 납입하는 적금식 보험에 가입시켰기 때문이다. 최근에서야 이를 알아차린 가족들은 급기야 보험사기라며 억울함을 보험설계사를 비롯 지점장, 본사에까지 항의한 끝에 지난 3일 납입된 보험료 일체를 돌려 받았다. 당시 가족들은 정부와 도, 안성시가 매월 42만5천원의 생계보조금을 지급하면 그 금액으로 방세 13만원, 보험금 25만원을 내고나면 나머지 4만여원으로 K씨가 엄동설한을 지새워야 한다는 것이다. 특히 가족들은 보험 설계사가 가입 계약서를 쓸 당시 장애인 K씨의 동의하에 대필을 통해 보험에 가입했다 하더라도 알콜 의존과 기초생활수급자, 시각장애 1급임을 감안할때 매월 수십만원을 납입하는 보험 가입은 정당하지 않다는 주장이다. 사실 보험 가입 내용은 다양하면서 그 납입 금액 또한 1만원에서 수십만원에 이르는 상품이 있으나 왜 매달 25만원씩 납입하는 보험상품을 5년간 계약 했는지 의문이 제기되고 있다. K씨는 생활 능력도 없고 고정수입이라야 정부와 지자체가 지원해주는 생계 보조비, 그리고 동네 용역회사를 통해 전국을 돌아다니며 골프장 건설 잡일로 일당을 받고 있는 것으로 알려졌다. 하지만 보험설계사는 자필에 의해 보험계약서를 썼다고 끝까지 주장하고 있다. 42만원 생계보조금을 받는 장애인을 대상으로 한 보험 가입을 아직도 정당하다고 보고있는 것이다. 나약하고 정작 사회에서 힘없는 서민의 피를 빨아먹는 행태는 근절되어야 한다고 본다. /박석원 안성 주재 부장 swpark@kgib.co.kr

오피니언 박석원 안성 주재 부장 2009-02-10 00:00

무책임한 경기중기지원센터

경제불황이 이어지면서 많은 기업인들이 노심초사하는 가운데 중소기업을 보호하고 지원하는 (재)경기중소기업종합지원센터가 최근 벤처센터 입주 기업체들을 거리로 내모는 일이 발생해 안타깝게 하고 있다. 중기센터는 지난해 12월30일 벤처센터 입주 업체들에게 “고양시 일산동구 장항동 A씨소유의 건물 임대차 기간이 2월 20일자로 만료되지만 건물주와 연락이 되지 않아 부득이하게 사업을 종료한다”는 내용증명을 발송해 입주사들을 당혹케 했다. 또 중기센터는 오는 15일까지 퇴거를 완료토록 하고 퇴거일 이후 발생할 수 있는 불이익을 예방해 주기 바란다고 밝혔다. 내용증명을 받은 입주 업체들은 한 겨울에 거리로 내몰리게 돼 중기센터에 항의를 했지만 중기센터측은 별다른 대책을 세우지 못한채 임대 만기일만 기다리고 있는 실정이다. 본보의 기사(본보 1월12일자 7면) 보도이후 중기센터 관계자는 벤처센터 고양지사를 방문, 입주 업체들과 만난 자리에서 “사업을 종료치 않을 것이며 입주업체들한테는 피해가 발생치 않도록 할 것”이라고 밝혔지만 정작 현재까지 아무것도 해결된 것이 없는 상황이다. 이 때문에 입주 업체들은 임대 만기일이 코앞으로 다가왔지만 별다른 계획을 세우지 못하고 중기센터만 바라보고 있다. 이처럼 어처구니 없는 일이 빚어진 것은 중기센터가 벤처센터 건물을 3년간 임대했지만 입주업체들과는 최장 5년(3년 계약에 1년씩 2회 연장)을 사용할 수 있다고 계약서를 작성해 시작부터가 잘못됐기 때문이다. 중기센터는 건물주와 협의를 하고 있다고 하지만 무성의하고 무책임한 행정처리로 인해 입주 업체들이입은 정신적 피해는 돌이킬 수 없다. 다시는 이런 일이 발생치 않도록 모든 것을 재정비해 모두에게 사랑받는 중기센터가 돼야 할 것이다. /오정희 고양 주재 기자 heeya@kgib.co.kr

오피니언 오정희 고양 주재 기자 2009-02-06 00:00

택시업계를 돕기위한 경기도의 열정

‘과유불급(過猶不及)’이라는 고사성어가 있다. 논어 선진편(先進篇)에 나오는 말로, 지나침은 미치지 못한 것과 같다는 뜻이다. 최근 경기도의 택시 영상기록물저장장치(블랙박스) 설치 지원사업을 보면 과유불급이라는 말을 떠올리게 한다. 도는 지난해 7대 공공요금(버스·택시 등) 동결에 따른 후속 조치의 일환으로 택시 블랙박스 사업을 추진하고 있다. 고유가 등으로 어려움에 처한 택시업계를 돕는다는 점에서 이 사업의 필요성에 대해선 아무도 이의를 제기하지 않는다. 하지만 도(道)의 행보가 ‘도(度)’를 넘어섰다는 느낌을 지울 수 없다. 택시 블랙박스 사업 추진 배경이 석연치 않기 때문이다. 추경예산 심의·의결과정에서 집행부를 감시·견제해야 할 도의원들이 예산 삭감을 막기 위해 동료의원들을 대상으로 로비(?)까지 벌였다는 점을 감안하면 더욱 그렇다. 이해하기 힘든 점은 도비 교부는 물론 조달청의 다수공급자물품계약 입찰개시일(구랍 31일) 전에 계약이 대부분 완료됐다는 것이다. 도의 입장을 십분 감안한다 해도 이 사업의 추진 과정이 정상적인 한계를 벗어난 것으로 보이는 이유다. 더욱이 경기도개인택시조합은 납품업체로부터 조합발전기금을 받기로 해 항간에 떠도는 기부설이 사실로 밝혀졌다. 조합이 업체로부터 기부금을 받으면 그만큼 제품 단가가 올라가게 돼 도민들의 혈세가 낭비될 뿐만 아니라 도가 조합을 간접 지원하는 꼴이 된다. 그런데도 도는 이에 대한 해명보다 치부를 감추기에만 급급했다. 이해할 수 없는 일이다. 심지어 도의 한 공무원은 “내 돈(도비)으로 내(경기도)가 알아서 하는데 왜 이러쿵저러쿵 떠드느냐”고 오만을 부리기도 했다. 여기에 도가 관련 법과 조례를 무시하고 사업을 추진한 사실이 뒤늦게 밝혀지면서 선거법 위반(선심성 기부) 논란으로까지 번졌다. 상황이 이렇게 되자 일각에선 김문수 경기지사가 향후 정치적 행보를 염두에 두고 ‘택시업계의 눈치를 보는 것 아니냐’ 등 각종 루머까지 떠돌고 있다. 도는 지금이라도 사업 추진 배경을 투명하게 공개, 각종 특혜 의혹을 불식시켜야 마땅하다. 그래야 수도권 규제 완화 등 경기지역 현안문제를 풀기 위해 친정인 여당까지 강도 높게 비판했던 김 지사의 ‘열정’이 ‘과열’로 비치지 않을 것이다. /이종철<제2사회부 탐사보도팀기자>jclee@kgib.co.kr

오피니언 이종철<제2사회부 탐사보도팀기자> 2009-01-09 00:00

안산문예당 제2의 전성기 위해 최선 다해야

말도 많고 주변의 간섭(?)도 많았던 (재)안산문화예술의전당 관장 선임 문제가 일달락 됐다. 이번 관장 선임은 관련 분야의 전문가로 꼽히는 후보가 선정돼 그동안 안산예당이 지켜온 문화·예술적 위치를 이어갈 수 있게 됐을 뿐 아니라 관장 선정 과정에서 불거진 문제점을 불식 시킬 수 있게 됐다. 지난해 말 관장 공모에 총 15명의 후보가 접수, 치열한 경쟁을 예고한 가운데 전문가로 구성된 채용심사위와 이사회는 2명의 복수후보자를 시장에게 추천, 시장의 최종 결정만을 남겨 뒀었다. 그러나 관장 선임을 위한 심사과정에서 “1차 심사에서 최고 점수를 받은 후보자가 탈락하고 1차 평가점수가 노출돼 특정 후보에게 유리하게 작용됐다”는 주장이 제기되는 등 외압 논란에 쉽싸였다. 특히 관장 모집공고 이전부터 ‘특정 후보가 관장에 선임될 것’이라는 설까지 나돌면서 최종 선택권자의 판단을 흐리게 했을 뿐아니라 그 결과는 전문가로 구성된 1차 심사에서 최고 점수를 받은 후보가 2차 심사에서 2명 안에 들어가지 못하고 탈락, 외부 개입설을 확인해 주는 결과를 낳았다. 이로인해 안산예당 이사장인 박주원 시장은 고민을 거듭한 끝에 안산시가 명실상부한 문화예술의 도시로 거듭태어 날 수 있도록 안산예당을 제대로 이끌어 갈 수 있는 적임자를 찾기 위해 재심을 거쳐 6명의 후보 가운데 최종 1명을 선택했다. 이제 신임 관장이 해야할 일은 분명해 졌다. 예술·문화에 목말라 하는 시민들이 문화적 다양성을 접할 수 있도록 해야할 뿐아니라 그동안 안산예당이 쌓아온 명성을 더 크고 높게 이어갈 수 있도록 하기 위한 노력을 게을리 해서는 안된다. 특히 잡음 등으로 얼룩진 어려운 과정을 통해 선정된 만큼 그간의 갈등을 잠재우고 최종 선택에 부끄러움이 없도록 자신의 모든 역량을 불태워 안산예당이 제2의 전성기를 맞을 수 있도록 최선을 다해줄 것을 기대해 본다. /kjwoon@kgib.co.kr

오피니언 구재원 <안산 주재 차장> 2009-01-05 00:00

된서리 맞은 여성합창단

군포시립여성합창단원들이 울분을 삭이지 못하고 있다. 시의회가 단원 37명에게 지급되는 월정수당을 전액 삭감했기 때문이다. 이들 여성단원은 그동안 월 17~22만원을 받았지만 내년부터 한 푼도 받을 수 없게 됐다. 그리 많지도 않은 단원수당은 교통비나 공연준비를 위한 치장에 쓰여졌다고 한다. 하지만 시의원들은 여성합창단이 프로도 아니고 아마추어도 아닌 어정쩡한 단체에 머물거나 타 지역 사람들이 인적구성에 많은 비율을 차지하고 있다는 빌미를 들춰 수년간 지급돼온 수당에 메스를 가했다. 앞으로 ‘시립’이 아닌 ‘음악을 좋아하는 사람들의 모임’, 이른바 동아리로 운영하라는 것이다. 창졸간에 된서리(?)를 맞은 합창단은 어처구니가 없다며 반발하고 있지만 시의회가 ‘엎지른 물’을 주워담기엔 역부족이다. 그동안 여성합창단은 1995년 창단 이후 130여차례 공연을 하면서 시의 홍보사절 역할을 톡톡히 해냈다. 나름의 관록을 인정받고 일신우실신(日新又日新)의 면모를 보여줬다. 그러나 내년부터는 송년음악회는 물론 수리산을 배경으로 한 숲속음악회나 주민 품속을 파고 들었던 찾아가는 음악회에서 여성합창단원의 감미로운 목소리는 들을 수 없을 것 같다. 여성합창단이 해체될 위기에 처해 있기 때문이다. 여성단원들은 아직도 교통비 수준이었던 수당을 과감히 없앤 시의원들의 속내를 헤아리지 못하고 있다. 오죽하면 기자회견에서 “소비성도 낭비성도 아닌 수당은 단원들의 소속감과 자존심을 지켜주었다”며 자존심을 버리고 하소연했겠는가. 결국 시의회가 예산 삭감의 미명 아래 여성합창단의 해체를 공공연하게 천명한 셈이 됐다. 며칠전 시의회는 올해 의정비에 월 7만5천원을 인상한 내년 의정비를 의결했다. 시의회가 인상된 의정비만큼 시민들의 위안을 책임질 수 있을지 자못 궁금하다. /jtlee@kgib.co.kr

오피니언 이정탁 <군포 주재 차장> 2008-12-29 00:00

안산시의원들 해외연수 강행 ‘물의’

“이번 해외연수는 꼭 가야합니다”, “아직 비행기는 물론 외국에도 나가보지 못했는데…” 안산시의회 의원들이 계속되는 불황으로 시민들이 어려움을 겪고 있는 중에도 ‘해외연수’ 길에 올라 시민들과 어려움을 나누겠다던 약속을 물거품으로 만들었다. 특히 “시민의 대표(?)로 시민들의 살림살이를 챙기기 위해 집행부를 견제하고 감시하겠다”며 초선의원으로 시의회에 입성한지 3년이 지난 지금 그들의 다짐은 공허한 메아리로 맴돌고 있다. 지난 22일 오전 10시 안산시의회 초선의원 10명 등으로 구성된 ‘공무국외연수팀’은 6박8일 간의 일정으로 연수길에 올랐다. 연수를 떠난 시의원들은 모두 초선으로 최근 한자리에 모여 경제난을 염두에 둔 듯 연수문제를 놓고 고민(?)을 했으나 결국 ‘자! 떠나자’로 의견을 모으고 출국했다. 비행기를 타기전 모 의원은 “의원직을 걸고 연수는 가야한다”라는 취지로 말했던 것으로 알려져 시민의 대표(?)임을 무색케 하고 있을 뿐아니라 또 한 의원은 “연수에 부담을 느낀 것은 사실이지만 이목이 집중된 연수에서 빠질 경우 불이익을 당하지 않을까 하는 불안감에 연수를 선택하게 됐다”고 말해 이번 연수가 가고보자는 것은 아닌지 하는 의문의 제기하게 한다. 의원들은 “공공디자인과 신재생에너지사업 등을 벤치마킹 하겠다”고 사유를 밝히고 있으나 대부분의 일정이 체코 프라하, 오스트리아 잘츠부르크·빈, 독일 슈투트가르트·하이델베르크 등 유명 관광지로 짜여졌다. 의원들은 환율이 1천400원대까지 치솟자 지난 10월 이를 의식한 듯 캐나다 토론토, 밴쿠버, 캘거리 등 5개 지역을 순방할 예정을 연기했으나 올해 해외연수 대상인 시의원들이 이를 포기할 경우 예산을 반납해야 할 처지에 놓이자 2008년도 본회의를 마치자 마자 서둘러 해외연수길에 올랐다. 의원들의 연수를 반대하는 것은 아니지만 왜 하필 이때냐는 것이다. 타 지자체에서도 어려운 경제상황을 감안 연수비를 반납하지 않았는가. 내년의 경제가 더욱 악화 될 것이라는 우려의 목소리가 우리를 불안케 하고 있는 이때 연수에 오른 의원들은 연수 경비가 시민들의 골육임(?)을 인식하고 안산발전에 필요한 ‘연수방문기’를 시민들 앞에 반듯이 제출해야 할 것이다. /kjwoon@kgib.co.kr

오피니언 구재원 <안산 주재 차장> 2008-12-25 00:00

공무원·시의원 개인성적 평가

시흥시 고위공직자와 지방의원들이 언잖아 하며 긴장하고 있다고 한다. 전국민주공무원노동조합(이하 민공노) 시흥시지부가 으뜸·개선요망간부공무원과 시의원을 선정하기 위한 설문조사에 들어 갔기 때문이다. 5급 이상 간부공무원 60명과 시의원 13명이 설문대상자이며, 6급 이하 973명의 직원들이 참여하고 있다. 설문내용은 청렴성, 업무능력, 리더십, 성실성, 대안제시 능력, 행정감시 등이라고 한다. 민공노 시흥시지부가 6급 이하 하위직 공무원들이 업무를 추진하면서 보고 느낀 간부공무원과 시의원들에 대한 평가를 ‘개인성적(?)’으로 계량화하겠다고 나선 것이다. 민공노 시흥시지부는 으뜸·개선요망 간부공무원은 3명씩, 으뜸 시의원은 2명을 뽑은 뒤 발표하거나 개별 통보할 계획이라고 밝혔다. 하지만 으뜸·개선요망 간부공무원, 시의원 선정을 놓고 공직사회와 지방의회 사이에 적지 않은 논란이 일고 있다. 노조측은 간부공무원과 시의원들이 스스로 자신을 돌아보는 계기가 되고 조직에 긴장감을 불어 넣어 지역, 행정에 도움이 될 것이라는 입장이다. 반면, ‘수박 겉 핥기식’, ‘인기몰이식’ 평가로 흐를 개연성이 있고 공직사회 내부의 불신은 물론 상대적 위화감이 조장될 수도 있을 것이라는 우려의 목소리도 있다. 그러나 6급 이하 하위직 직원들이 간부공무원과 지자체의 한 축인 지방의회를 이끌고 있는 의원들의 모습을 어떻게 평가하고 있는 지를 보는 것도 나쁘지 않을 듯 하다. 또 간부공무원과 시의원들은 그동안 업무처리나 행정감시 등을 하면서 과연 주민을 위해 공정하고 객관적으로 했는지를 뒤돌아 보는 시간을 갖는 것도 필요해 보인다. 아무튼 으뜸·개선요망 간부공무원, 시의원 선정이 역기능 보다는 순기능으로 작용했으면 좋겠다. 그래야 지자체 발전에 조금이나마 보탬이 될게 아닌가. /dhlee@kgib.co.kr

오피니언 이동희 <시흥 주재 차장> 2008-12-23 00:00

국비 확보와 ‘생뚱 신경전’

최근 민주당 문학진 국회의원(54·하남)이 내년도 하남시 국비예산확보와 관련, 지역 인터넷 언론매체 등에 ‘자화자찬식 생색내기’로 일관하자 하남시공무원직장협의회(이하 하직협)가 성명서를 내고 정면 반박하는 등 때 아닌 ‘쌩뚱 신경전’이 펼쳐지고 있다. 지난 15일 이 지역 인터넷 매체들은 문 의원의 보도자료를 인용 ‘문 의원의 노력으로 지역 현안사업중 국비지원이 필요한 경찰서 신설(30억원)과 BRT구축비(60억원) 등 모두 482억원을 확보했다’고 보도한데 이어 기고문을 통해서는 “많은 지자체들은 국회로 찾아와 필요한 예산을 설명하고 편성해 줄 것을 부탁한다. 그런데 안타깝게도 하남시는 이렇게 한 적이 한번도 없다”고 시(市)를 우회적으로 비토했다. 사태가 이쯤되자 하직협은 지난 18일 시청 상황실에서 긴급 기자회견을 열고 최근 문 의원이 띄운 기고문 내용을 조목조목 반박하며 성토하고 나서 일촉즉발의 ‘전장의 그림자(?)’로 번졌다. 이날 하직협은 성명서를 통해 “시는 경기도와 국토해양부 등 해당 중앙부처를 찾아다니며 예산이 편성될 수 있도록 각고의 노력을 기울인 결과 올해 623억원보다 34% 증가한 국도비 보조금 836억원(2009년도)을 확보했다”며 “그럼에도 불구, 문 의원은 시 전체 공무원들이 놀고먹는 집단처럼 폄훼한데 대해 분노를 금할 수 없다”고 포문을 열었다. 게다가 하직협은 “문 의원의 노력으로 확보했다는 하남~천호간 간선급행버스사업과 한강수계 하수관거정비사업(103억8천만원) 등은 해당 중앙부처의 연차별 예산확보(지속예산)계획에 따라 반영된 것임에도 불구 마치 자신의 공적인 양 치적을 홍보하는 것이 개탄스럽다”고 허물까지 들춰냈다. 이를 두고 지역 인터넷 매체 자유게시판에는 ‘흑백비방전’이 난무하고 있다. 국회의원이든 600여 공직자든 섬기고자 하는 대상이 주민인 만큼 부디 주민을 위한 상생의 길을 찾아 주길 바란다. /yhkang@kgib.co.kr

오피니언 강영호 <하남 주재 차장> 2008-12-23 00:00

작은 정성모아 큰 사랑 실천

추운 날씨와 경제한파속에서도 귀중한 생명을 살리기 위한 성금모금행사에 파주시민들의 온정이 돋보였다. 백혈병 수술을 앞두고 수술비를 마련하지 못해 어려움을 겪고 있던 최종원군(파주금화초 6학년)을 살리기 위해 기관, 사회단체, 학교, 학생, 시민, 군부대 등에서 2만여명이 참여해 4천200여만원을 성금을 모금하는 성과를 올려 추운 겨울을 훈훈하게 만들었다. 아버지가 건설현장 일용직생활을 하며 근근히 살아가고 있는 가운데 어머니 마져 간경화치료를 받고 있어 더욱 어려운 환경속에서 설상가상으로 최군이 3년전 걸렸던 백혈병이 재발되면서 최군의 가정은 암담하기만 했다. 이러한 소식이 본보(10월8일자 17면)를 통해 알려지면서 딱한 사정에 처한 최군을 돕기 위해 나서보자는 권유에 따라 본보 파주지사와 금화초교가 공동으로 주관한 가운데 최군을 돕기 위한 성금 모금행사를 최근 파주교육문화회관에서 ‘최종원군에게 사랑과 희망을…’이란 주제로 모금행사를 전개했다. 이날 참가자들은 성금전달과 함께 종원군이 수술을 잘 마치고 건강하게 자라 줄 것을 당부하는 격려의 글을 남기고 학생들은 희망의 편지글을 가져와 전달하는 희망릴레이가 펼쳐져 가슴을 뭉클하게 했다. 성금모금행사에 자리를 함께했던 종원군의 어머니 박태자씨는 “앞으로 치료를 잘하여 종원이가 받은 은혜와 사랑을 더 많은 사람들에게 되 돌려 줄 수 있는 날이 올 것”이라며 감사의 뜻을 눈물로 대신했다. 이번 행사를 통해 작은 정성이 모아지면 천하보다 귀한 생명을 살릴 수 있다는 확신과 어려운 이웃들에게 희망을 전해 줄 따뜻한 마음을 가지고 있는 이웃들이 많이 있다는 것을 여실히 보여준 사례였다. 올해도 얼마남지 않았다. 경제 상황이 좋지 않다고 마음의 문까지 닫지 않았으면 한다. 어려운 이웃들이 조금이라도 따뜻한 겨울을 보낼 수 있도록 연말 연시를 맞아 이웃을 돌아보고 작은 정성을 함께 나눴으면 한다. /고 기 석<파주 주재 차장>oks@kgib.co.kr

오피니언 고 기 석<파주 주재 차장> 2008-12-15 00:00

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